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Descripción del curso

¿Quieres conseguir digitalizar el departamento de recursos humanos? ¿Automatizar procesos y mejorar la eficacia en la gestión del talento? Gracias a este curso vas a lograr mejorar la experiencia del empleado y adaptar tecnológicamente el departamento de RR. HH.

Vas a contar con el apoyo, asesoramiento, soporte de consultores expertos y el uso del software de RR. HH niikiis  

A quien va dirigido 

Si eres director/a de RR. HH o trabajas en esa actividad, tienes ahora la oportunidad de formarte en competencias digitales, implementar y automatizar los procesos claves en el área de RR. HH de tu empresa

Objetivos 

• Conocer los procesos claves y la tecnología que nos va a ayudar a digitalizar en el área de RR. HH
• Reducir tiempo, costes administrativos y la carga de trabajo del departamento, mejorar la relación y el engagement de tus empleados
• Aprender a utilizar el software niikiis para cumplir con la normativa laboral, y, disponer de una arquitectura documental de empleados, eficaz, eficiente, de fácil acceso en un solo sitio digital y seguro.
• Aplicar la metodología a las labores de reclutamiento, procesos de onboarding, evaluación de desempeño, lanzamiento de todo tipo de encuestas, Teleformación, Gamificación, etc...  

Metodología

• Curso en plataforma de teleformación  (200 horas) con sesiones de asesoramiento mediante aula virtual cada semana realizadas por expertos en cada materia.
• Implementación de proyecto software niikiis (2 meses de licencia de uso) con apoyo de un equipo docente especializado en RR. HH y digitalización, con acompañamiento personalizado.
• Con el software niikiis puedes gestionar todo el ciclo de vida de los colaboradores
• Además de contenidos online: videos, actividades gamificadas (juegos), ejercicios, exámenes y webinars con expertos, etc...

Programa 

Unidad 1. Nuevas funciones, objetivos, retos como consecuencia de la tecnología. Que hace la digitalización, en qué funciones, qué objetivo, beneficios y ventajas

Unidad 2. El nuevo  rol de RRHH en el siglo XXI. La transformación del Dpto. de RR.HH.  Herramientas tecnológicas para el diseño organizativo y planificación de plantillas y prestar servicios de internos de mejor calidad. Digitalización para el cumplimento legal de obligaciones laborales.

Unidad 3. La gestión por competencias. Utilidades de un modelo de gestión por competencias. Cómo implantar un modelo de gestión por competencias con herramientas tecnológicas.

Unidad 4. Reclutamiento, selección y onboarding. Employer Branding. Digitalización del proceso de reclutamiento. Fidelización de colaboradores.

Unidad 5. Digitalización de la evaluación de desempeño, encuestas y formularios, Evaluación 360, encuestas de clima laboral, analítica de datos e informes de RR.HH. KPIS.

Unidad 6. Teleformación, gestión del conocimiento y Gamificación. Herramientas tecnológicas para el aprendizaje, la comunicación interna, etc.

Al finalizar el curso “Digitalización de recursos humanos” obtendrás además del diploma si  superas el 80% del curso, la digitalización de tu departamento de RR.HH. personalizada a tus necesidades con el software niikiis durante 2 meses.

Precio 

750€. Descuento de hasta el 20% para adheridos a la Cámara

Profesorado y consultores

Juan Pablo Villa Casal. Socio fundador de Talent Enterprise y experto en RR. HH. https://es.linkedin.com/in/juanpablovillacasal 

Camila Orozco. Ingeniera industrial y consultora en niikiis. https://es.linkedin.com/in/maria-camila-orozco-jimenez-796a7a136 

 

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